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2015年中国银联招聘152人 11月8日报名截止
2014-11-03 14:14【我要纠错】

【导语】:2015年中国银联招聘152人,境内外高等院校2015年应届全日制毕业生(含本科生、硕士研究生、博士研究生)。有意向的朋友可以了解一下!

  2015年中国银联招聘152人 11月8日截止报名

  一、公司简介

  中国银联股份有限公司(以下简称“中国银联”)是经国务院批准设立的银行卡联合组织,成立于2002年3月,总部位于上海。中国银联主要致力于中国自主的银行卡品牌、银行卡受理网络体系以及综合支付服务平台的建设工作。经过10多年的高速发展,中国银联已成为全球第三大银行卡组织。

  二、招聘职位

  招聘总人数为152人。

  1、市场与产品类:产品策划与推广、市场拓展

  2、技术类:系统运营、技术开发、技术研究、数据产品开发

  3、业务类:数据分析、运营支持、业务处理、业务规则管理、战略研究、风险策略与评估

  4、行政职能类:行政综合、计划财务、人力资源、综合调研、采购、工程管理、造价管理

  三、招聘对象

  境内外高等院校2015年应届全日制毕业生(含本科生、硕士研究生、博士研究生)。

  四、招聘条件

  (一)具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,遵纪守法,无不良记录。

  (二)学历及相关要求:

  1、境内高校应届毕业生:具有全日制大学本科或以上学历,培养方式为统招统分(不含定向和委培毕业生)。2015年7月前毕业,且报到入职时毕业证、学位证、就业报到证“三证齐全”。

  2、海外院校留学归国人员:须为初次就业的留学归国人员。毕业回国时间一般不早于2014年7月,并应能够在2015年6月底前从境外院校获得学位证书、取得教育部学历学位认证,开始全职工作。

  (三)英语专业毕业生一般应通过国家专业八级考试,其他专业毕业生一般应通过大学英语四级考试(成绩不低于425分)、托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上,或雅思(IELTS)考试6.5分及以上。

  (四)学业成绩优秀,在本专业排名靠前,无不合格科目。

  (五)综合素质较好,一般应有学生社团管理经历,曾获得奖学金及其他相关荣誉称号。

  (六)具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神,能承受较强的工作压力。

  (七)品行端正,身心健康,具有正常履行工作职责的身心条件,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2013年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2013年修订)的相关规定。

  五、招聘程序

  招聘程序包括网上报名、初选、笔试、面试及体检、录用签约等步骤。

  (一)网上报名

  应聘者登陆中国银联校园招聘网站(http://campus.51job.com/unionpay),通过网上报名系统报名,该系统在2014年10月18日开放,届时请按系统要求进行注册,详细填报信息,并于2014年11月8日前提交简历。

  (二)初选

  对应聘者进行初步筛选,根据应聘者的条件确定参加笔试人员名单。

  (三)笔试

  应聘者须登陆报名系统自行选择考试地点(考试地点的选择在截止时间过后将不能更改)。确认参加考试的应聘者考前下载打印准考证,并依据准考证记载时间、地点参加考试。考试预计于2014年11月23日举行,具体时间以准考证为准。

  未收到笔试通知的应聘者,将不再另行通知。

  (四)面试及体检

  面试通知将通过电话和短信通知应聘者。

  体检通知通过电话通知应聘者,收到体检通知的人员请按指定时间和地点参加体检。

  (五)录用签约

  根据考试、面试及体检结果择优确定最终录用人选。如未被录用不再另行通知,有关材料恕不退还。

  六、注意事项

  (一)网上报名前,应聘者需首先浏览《招聘公告》和《常见问题》,了解招聘的有关说明和要求。

  (二)各招聘职位要求详见招聘职位栏目信息。报名时请注意区分招聘单位、工作地点和招聘职位,避免出现误报的情况。

  (三)应聘者登陆报名系统,输入身份证号(第二代居民身份证),在线填写个人资料。在提交简历前,可多次登陆报名系统修改个人资料,提交简历后,个人资料将无法再修改。

  (四)应聘者应对填写内容的真实性负责,如与事实不符,中国银联有权取消其录用资格。

  (五)应聘者务必保证提交的联系方式(包括E-mail邮箱、手机等)正确无误,并保证通讯畅通。

  (六)我公司从未指定任何单位和个人编写有关考试教材,不举办也不委托任何单位和个人举办有关考试的培训班,请应聘者切勿轻信各类虚假广告和诈骗信息。

  (七)我公司保留根据招聘情况调整相关招聘职位的权利。

  温馨提示:每位同学只可以投递一个职位。

  中国银联人力资源部

  二〇一四年十月十五日

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